Описание услуг
Комплексное бухгалтерское сопровождение
Бухгалтерские консультации
Постановка бухгалтерского учета
Восстановление бухгалтерского учета
Персонифицированный учет
Расчет заработной платы
Ведение кадрового учета
Проведение сверки расчетов по налогам, сборам и взносам в ИФНС
Налоговые декларации по доходам физических лиц
Юридические услуги: регистрация фирмы под ключ
on-line заказ услуг
Бухгалтерское консультирование  Ведение кадрового учета  Юридические услуги (регистрация фирм, регистрация в фондах)

Что нужно для закрытия ИП?

Что нужно для закрытия ИП? Такой вопрос, как ни странно, довольно часто интересует индивидуальных предпринимателей. При этом дело не всегда бывает в отсутствии прибыли. Зачастую не устраивает именно форма ведения бизнеса, накладывающая определенные ограничения. Многие предприниматели решают подняться на уровень выше — и зарегистрировать организацию.

Итак, что нужно индивидуальному предпринимателю для закрытия формы ведения бизнеса? Как известно, следует обратиться в налоговую инспекцию. Однако это не все, и чтобы все процедуры пройти быстро и без особых усилий, рекомендуем заказать бухгалтерские услуги в серьезной компании.

В первую очередь, нужно учитывать, что алгоритм действий ИП с сотрудниками и индивидуального предпринимателя, который работает без использования наемной силы, различен.

Что нужно для закрытия ИП с сотрудниками?

Что нужно индивидуальному предпринимателю для закрытия бизнеса, если у него есть работники? Действий потребуется совершить больше, чем ИП, не использующему наемный труд.

В первую очередь, расторгнуть трудовые договоры с работниками на основании пункта первого статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации. Документ разрешает увольнять любых сотрудников, даже беременных женщин. Однако предупредить сотрудников следует заранее в письменной форме — не менее, чем за 2 месяца. Это зафиксировано в части второй ст. 180 ТК РФ.

Кроме того, о предстоящем увольнении должна быть оповещена служба занятости. В соответствии с пунктом вторым статьи 25 Закона «О занятости населения в Российской Федерации» (от 19.04.91 № 1032-1), это следует сделать за 2 недели до первого увольнения.

На этом предварительные уведомления не заканчиваются. Потребуется заполнить еще ряд документов, совершить несколько обязательных действий. Удобнее и проще нанять бухгалтера из компании, которая на профессиональном уровне проводит аутсорсинг бухгалтерских услуг.

Ликвидация ИП: основные моменты

После того как предварительные уведомления отправлены в соответствующие инстанции можно приступить непосредственно к ликвидации ИП. Итак, что же нужно индивидуальному предпринимателю для закрытия формы собственности сделать?

Вне зависимости от того, использует ли предприниматель рабочую силу со стороны, или нет, его действия должны быть следующими. В течение трех дней после принятия решения (официально) о закрытии ИП следует отправить письменное уведомление в ПФР и ФСС по месту жительства.

Далее не позднее, чем через месяц с момента принятия решения о закрытии ИП нужно подать данные по персонифицированному учету. В зависимости от того, есть работники или нет, потребуется подать сведения за себя и сотрудников или только за себя. Всё это следует представлять в соответствии с действующими формами.

Нужно заполнить еще ряд документов и только после этого можно отправляться в налоговую инспекцию. Так что для быстрой ликвидации ИП (особенности реорганизации предприятий) рекомендуем воспользоваться услугами бухгалтеров, работающих в «БФ Консалтинг». Ответственность, профессионализм, индивидуальный подход гарантированы.